Die Abteilung Gynäkologie bietet ambulante und stationäre Versorgung mit einem breiten Spektrum an medizinischen Leistungen. Neben klassischen gynäkologischen Operationen gehören spezialisierte Eingriffe wie Inkontinenzoperationen und endoskopische Verfahren zum Angebot. Im ambulanten Bereich werden Schwangerschaftsultraschall, eine urogynäkologische Spezial-Sprechstunde, Kolposkopien, Antikonzeptionsberatung und eine eigene Notfallsprechstunde angeboten. Die Assistenzärztinnen und -ärzte werden praxisnah ausgebildet und können sich umfassend weiterentwickeln. Die Abteilung ist Kooperationspartner vom Kantonsspital Baden und Teil des nach Q Label zertifizierten Brustzentrum Aargau. Am Standort Muri werden Operationen, radiologische Abklärungen und onkologische Therapien durchgeführt.
Aufgaben
- Sicherstellung des Spitalbetriebs sowie des ambulanten Dienstes in der Abteilung Gynäkologie gemeinsam mit dem Team im Tagesdienst
- Selbstständige Übernahme der fachgerechten Betreuung der Patientinnen
- Betreuung einer eigenen Sprechstunde
- Durchführung von gynäkologischen Operationen
- Aktive Beteiligung an der Weiterbildung der Assistenzärztinnen und -ärzte
- Möglichkeit der Sprechstundenspezialisierung oder Schwerpunkttitelausbildung in operativer Gynäkologie und Geburtshilfe im Verbund (keine stationäre Geburtshilfe im Spital Muri)
Anforderungen
- Facharztausbildung Gynäkologie und Geburtshilfe
- Erfahrung im gesamten Gebiet der Gynäkologie und Geburtshilfe im Spitalalltag
- Hohes Mass an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Positive Grundhaltung und Freude an einer partnerschaftlichen, interprofessionellen Zusammenarbeit
- Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften Spital
- Moderne und lichtdurchflutete Abteilung mit modernster Technik
- Geregelte Arbeitszeiten im Tagesdienst in einer 46h-Woche
- Rücksichtnahme auf besondere Bedürfnisse zur Ermöglichung der Work-Life-Balance
- Familiäre Kultur im Spital und Du-Kultur
- Mitarbeiterparkplätze direkt neben dem Spital
- Marktfrische Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu vergünstigten Konditionen
- Personalstudios im Personalhaus auf dem Spitalareal zu fairen Preisen
- Professionelle Kinderbetreuung für Kinder unter 4 Jahren in der Kindertagesstätte Wichtelburg auf dem Spitalareal zu Spezialkonditionen
- Ferien zwischen 25 und 30 Arbeitstagen (je nach Alter) sowie 13 bezahlte Feiertage
- Möglichkeit, 5 Ferientage zu kaufen
- Jahresarbeitszeit für hohe Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung
- Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt
- Teilzeitbeschäftigung in vielen Funktionen möglich, auch in Führungspositionen
- Unterstützung bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch Beteiligung an Arbeitszeit und/oder Kurskosten
- Personalrestaurant mit Menüs aus marktfrischer Küche zu attraktiven Konditionen
- Günstige Parkmöglichkeiten auf dem Spitalareal
- Monatlicher Ökobonus bei Anreise mit öffentlichem Verkehr, Velo, Motorrad oder zu Fuss
- Adäquate Sozialleistungen
- Faire Zulagen für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Gehalt bei der Pensionskasse Profond ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte)
- Löhne der Ärztinnen und Ärzte bei der Vorsorgestiftung VSAO versichert
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Über uns
Das Team
Sie arbeiten gemeinsam mit einem engagierten Team im Tagesdienst und profitieren von einer partnerschaftlichen, interprofessionellen Zusammenarbeit in einer familiären Du-Kultur.