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Bei der Allgemeinen Baugenossenschaft Zürich (ABZ), der grössten Wohnbaugenossenschaft der Schweiz, sorgen wir für bezahlbaren Wohnraum und soziale Nachhaltigkeit. Zur Ergänzung unseres bestehenden Teams unterstützen Sie als Springer:in unsere Bewirtschaftungsteams flexibel und übernehmen Aufgaben sowie Termine dort, wo Sie gerade gebraucht werden. Sie suchen abwechslungsreiche Aufgaben, vielseitige Einblicke und arbeiten gerne in einem engagierten Team? Dann unbedingt weiterlesen.

Aufgaben

  • Sie führen selbstständig Wohnungsabnahmen und -übergaben durch und koordinieren alles, was rund um den Mieterwechsel anfällt.
  • Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf beim Mieterwechsel und stellen unbefristete sowie befristete Mietverträge korrekt aus.
  • Sie packen bei verschiedenen Bauprojekten im kommenden Jahr besonders tatkräftig mit an.
  • Sie unterstützen unsere Bewirtschaftungsteams flexibel dort, wo Verstärkung nötig ist, und organisieren Ihre Aufgaben und Termine selbstständig.
  • Als erste Ansprechperson beantworten Sie Anliegen und Fragen unserer Bewohner:innen empathisch und lösungsorientiert.
  • Sie koordinieren die Mieterkommunikation und geben Auskunft zu Heiz- und Nebenkostenabrechnungen.
  • Sie pflegen einen aktiven Austausch mit internen Abteilungen sowie Siedlungskommissionen und übernehmen administrative Aufgaben sowie die Koordination von Versammlungen und Anlässen.

Anforderungen

  • Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung mit sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbranche.
  • Sie haben mindestens die einjährige Weiterbildung als Sachbearbeiter:in Immobilienbewirtschaftung erfolgreich abgeschlossen und haben Lust, sich weiterzubilden.
  • Sie denken vernetzt, arbeiten stark strukturiert, halten Qualitätsstandards ein und behalten auch in hektischen Phasen den Überblick.
  • Sie kommunizieren geschickt mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen.
  • Sie suchen nach pragmatischen, konsensorientierten Lösungen und sind ein echter Teamplayer.
  • Sie verfügen über sichere MS-Office-Kenntnisse und finden sich dank Ihrer IT-Affinität rasch in neue Systeme ein.
  • Sie besitzen den Führerausweis Kat. B für Termine vor Ort.

Unser Angebot

  • 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen.
  • Es gelten die Feiertage der Stadt Zürich.
  • Vor Karfreitag, Auffahrt, Weihnachten und Neujahr wird nur bis am Mittag gearbeitet.
  • Unterstützung verschiedener Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
  • Regelmässige Teamevents wie Mitarbeiterausflug, Weihnachtsessen, Informationsveranstaltungen, Apéros und sportliche Aktivitäten.
  • ABZ stellt 2 Prozent der Bruttolohnsumme als Ausbildungsbudget zur Verfügung; Kostenbeteiligung je nach Ausbildung zwischen 25 und 100 Prozent.
  • ABZ bezahlt 65 Prozent der Pensionskassenbeiträge und übernimmt die Prämien der Krankentaggeld- und Unfallversicherung.
  • Bei Unfällen erhalten Sie ein Einzelzimmer in der privaten Abteilung und haben freie Arztwahl in der Schweiz und im Ausland.
  • Anonyme und kostenlose Mitarbeiterberatung für Sie und Ihre Familienmitglieder zu rechtlichen, emotionalen und lebenspraktischen Themen.
  • Sie erhalten den BonusPass zum ermässigten Preis oder das Halbtax kostenlos.
  • Geschäftsstelle und Stützpunkte befinden sich in der Stadt Zürich und sind gut mit dem öffentlichen Verkehr erreichbar.
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Über uns
Allgemeine Baugenossenschaft Zürich ABZ ist eine gemeinnützige Wohnbaugenossenschaft mit Wohnungen in der Stadt und im Grossraum Zürich. Die ABZ schafft, bewirtschaftet und entwickelt preiswerten, nachhaltigen Wohnraum und fördert genossenschaftliches Wohnen, Mitwirkung und lebendige Nachbarschaften. Als kollektive Eigentümerschaft orientiert sich die Genossenschaft an der Kostenmiete und verbindet soziale, ökologische und wirtschaftliche Verantwortung. Zur ABZ gehören über 5'000 Wohnungen, 59 Siedlungen und rund 12'500 Bewohnerinnen und Bewohner.
Das Team

Sie arbeiten in einem engagierten Team und unterstützen die Bewirtschaftungsteams flexibel dort, wo Verstärkung nötig ist. Spass im Team ist genauso wertvoll wie spannende Aufgaben im Arbeitsalltag, weshalb regelmässige Teamevents stattfinden.

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